哈焊院切實將學(xué)史力行作為黨史學(xué)習(xí)教育的落腳點，把學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德的成果轉(zhuǎn)化為推動哈焊院高質(zhì)量發(fā)展的實際行動，不斷推動“我為群眾辦實事”實踐活動走深走實。

優(yōu)化食堂管理，提高伙食質(zhì)量

“要想攬住職工的心，首先要抓住職工的胃”，哈焊院用心呵護職工的飲食質(zhì)量與安全，將提升職工餐飲服務(wù)作為“我為群眾辦實事”重點內(nèi)容之一。物業(yè)中心通過發(fā)放職工食堂滿意度調(diào)查問卷，就菜式質(zhì)量和衛(wèi)生、工作人員服務(wù)態(tài)度、就餐環(huán)境、就餐模式等內(nèi)容進行征集，依據(jù)調(diào)查反饋對職工食堂進行了全面改善。

菜品提升方面，根據(jù)職工群眾的意見建議進一步豐富午餐品類，開發(fā)新的菜品，每天菜品葷素搭配多樣化，同時豐富主食品類，努力提高用餐質(zhì)量。入伏以來天氣逐漸炎熱，食堂率先做好防暑降溫工作，不僅提前備好綠豆湯，更是貼心提供酸奶、冰水多樣化選擇，在炎炎夏日為職工們送去一絲清涼。

食堂管理方面，在食堂入口處設(shè)置公告欄，提前公示一周菜譜，使職工對一周菜品一目了然，直觀感受到菜品樣式的變化，方便大家根據(jù)個人喜好就餐。對接哈爾濱市工會，在食堂一角設(shè)置扶貧農(nóng)產(chǎn)品專柜，擺放實物樣品，架起職工購買農(nóng)產(chǎn)品溝通橋梁，為區(qū)域化鄉(xiāng)村振興貢獻力量。嚴格把關(guān)食堂飲食衛(wèi)生，杜絕一切腐爛、過期、衛(wèi)生不合格的食材進入食堂，做優(yōu)每日清潔，保持服務(wù)臺、桌椅、地面及后廚灶臺、灶具、櫥柜等干凈整潔。倡導(dǎo)光盤行動，在食堂設(shè)置“文明用餐、節(jié)約糧食”展示牌及宣傳標語，每日精打細算準備飯菜數(shù)量，杜絕食物浪費。

優(yōu)化通勤車路線，完善職工服務(wù)

為方便職工上下班，哈焊院設(shè)有通勤車，定時定點接送職工。自“我為群眾辦實事”系列活動的開展以來，行政管理部對通勤車路線進行了優(yōu)化，進一步完善了通勤車管理。

由于日常需乘坐通勤車的職工較多，居住地也較為分散，通勤車停靠站點較少便成為了大家最關(guān)心的問題。經(jīng)過與租車公司不斷地溝通和協(xié)調(diào)，行政管理部下發(fā)《關(guān)于調(diào)整通勤車路線、時間的通知》，增設(shè)通勤車站點，協(xié)調(diào)優(yōu)化三輛通勤車的路線和發(fā)車時間，盡最大可能保證大多數(shù)職工上下班方便。

針對周末加班職工乘坐通勤車問題，設(shè)立加班通勤車微信群，每周五上午統(tǒng)計各部門加班人員，并根據(jù)人數(shù)合理安排車輛，為加班人員提供便利。

食堂伙食和環(huán)境的改善、通勤車時間和線路的優(yōu)化獲得了廣大職工的一致好評，一件件小事卻大大提升了職工們的獲得感、幸福感。哈焊院將持續(xù)從細微處入手，從服務(wù)職工的小事入手，不斷提升職工滿意度，為職工在哈焊院健康、高效地工作提供有力保障。