自“我為群眾辦實事”活動開展以來，哈焊院聚焦職工群眾“急難愁盼”問題，不斷推動黨史學習教育成果轉化為服務群眾的實際成效，切實為職工群眾排憂解難，真正將民生實事落到實處。

完善職工體檢

為更好地關愛職工身體健康，哈焊院進一步規(guī)范職工體檢工作，實施統(tǒng)一組織、提升體檢標準，實現(xiàn)職工體檢全覆蓋。在對各下屬公司、部門職工體檢情況進行摸底調研的基礎上，哈焊院工會統(tǒng)一制定體檢方案，對接多家體檢機構進行詢價比價，最終確定定點體檢機構，并經(jīng)反復磋商，明確了相關優(yōu)惠政策。結合職工的實際情況，依據(jù)性別及年齡分段等確定了不同的體檢方案；同時采取靈活體檢方式，一人一卡，職工們根據(jù)工作需求自由調整體檢時間，體檢后自行選擇紙質報告或電子報告，簡化了流程，節(jié)省了時間，使職工享受到全面詳實的檢查和優(yōu)質舒心的服務，增強了職工的獲得感。

夯實勞動保護

為加強一線職工作業(yè)安全保障，哈焊院不斷強化安全生產管理，不斷優(yōu)化勞動保護工作。行政管理部就一線職工的勞動保護問題開展了調研，認真聽取職工意見建議，了解勞保用品的配備及需求情況，制定詳盡的采購計劃。企劃管理部將勞保用品列入集中物資采購，選擇物美價廉、質量上乘的工作服、工作鞋、手套等用品，把好勞保用品的質量關口。以安全生產月活動為契機，將原有的勞保用品進行補充更新，并及時配發(fā)到一線員工手中，同時對車間現(xiàn)場的安全制度和管理要求進行完善，落實監(jiān)督保障，保證日常生產工作能夠安全開展，增強了職工的安全感。

建設職工健身房

近年來哈焊院通過優(yōu)化場地環(huán)境，購置健身器材，建成集籃球、乒乓球、羽毛球、臺球、健身房于一體的職工活動陣地。黨史學習教育開展以來哈焊院響應群眾的呼聲，綜合考量年齡結構、健身需求、場地面積等，有計劃、有針對性地完善職工健身房。在單身公寓選擇合適的場地，配置健身器材，建成專門健身場所，豐富單身青年業(yè)余生活；調整本部健身房結構布局，明確管理員，全天候開放，滿足不同職工的健身需求，充分發(fā)揮“職工之家”作用，增強了職工的歸屬感。

優(yōu)化辦公環(huán)境

行政管理部和物業(yè)中心聯(lián)合行動，從安全和美觀等角度出發(fā)，從細微處入手，切實優(yōu)化辦公環(huán)境。經(jīng)過全方位安全隱患排查，制定了詳細的工作方案，完成配樓樓頂防水維修、主樓雨漏管維修，杜絕雨季漏水風險；對辦公區(qū)域設施進行分批次檢修，完成洗手間、走廊燈區(qū)域聲控LED燈更換；對電梯進行全面檢修，杜絕安全隱患；自主研發(fā)并不斷完善了無線遠程換熱站監(jiān)測系統(tǒng)，以便及時發(fā)現(xiàn)并解決供暖設備故障問題。辦公環(huán)境的全方面優(yōu)化，增強了職工的幸福感。

“我為群眾辦實事”活動開展以來，哈焊院用心用情了解職工真正所需，千方百計解決職工實際困難，一件件大事小情不斷提升了職工們的獲得感、安全感、歸屬感與幸福感。哈焊院黨委將建立“我為群眾辦實事”長效機制，深入踐行“以人民為中心”的發(fā)展思想，聚焦貫徹新發(fā)展理念，聚焦職工急難愁盼，聚焦職工成長發(fā)展，聚焦履行央企社會責任，不斷收集民情民意，持續(xù)推動解決職工群眾身邊“急難愁盼”問題，切實推動“為民辦實事”方面出成果見實效。